Systemische Organisationsberatung und Change Management in Industrie und Dienstleistungsunternehmen

Kai Fiukowski studierte Sprechwissenschaft und Germanistik an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg. Sein Diplom legte er im Fach Rhetorik ab. Als Nebenfächer studierte er Psychologie und Erwachsenenpädagogik.

Zu Beginn seiner beruflichen Laufbahn gab Herr Fiukowski v. a. Seminare zu Rede- und Gesprächsrhetorik, Moderation und Train-the-Trainer mit dem Blick auf die Einzelperson und ihrer Wirkung auf andere.

Nach Weiterbildungen bzw. Lizensierungen für Persönlichkeitsinventare (StrenghtsFinder, MBTI, GPOP, Team Design, Power Potential Profile Berater, Reiss Profile Master) erweiterte er seine Blickrichtung auf die Kommunikation in Gruppen. Team Buildings, Konfliktmoderationen und Coachings zur Persönlichkeitsentwicklung schlossen sich an. Die Ausbildung zum NLP Practitioner vertiefte seine Kenntnisse zum Thema Kommunikation.

Intensive Beschäftigung mit Führungsthemen führte zu Seminaren für Führungskräfte, Coachings bei Veränderungen in der Führungsrolle und der Konzeption und Durchführung von Talentförderprogrammen.

Der nächste Schritt war der Blick auf die Gesamtorganisation: Ausbildungen zur systemischen Organisationsentwicklung und iterativen Beratung mit der praktischen Anwendung bei der Betreuung und Konzeption von Veränderungsprozessen (Changemanagement) folgten.